四川外语学院重庆第二外国语学校
2007~2008学年度上期高2008级工作小结
高2008级本期坚决贯彻学校工作的指导思想,以提高教育教学质量为中心,以科学管理和集体备课为两个基本切入点,扎实、有效、创造性地开展工作。年级组全体老师将贯彻负重前行、齐心协力、求实求真、精细管理、迎难而上、提升质量的工作方针。以年级领导小组为核心的管理模式,集体决策,率先垂范,齐心协力,科学分工,明确职责,狠抓落实,注重效益;抓好年级班主任的建设与管理,促进年级对学生管理的落实,让班主任做到敢于管理,善于引导学生积极向上,能团结并发动科任教师参与到班级管理中去,做到学生在校期间时时处处不留下管理的空档,给学生营造一个安全和谐的学习环境;狠抓备课组的建设,让集体备课落到实处,抓出实效。具体工作总结如下:
一、加强年级建设,锻造一支能战斗的教师群体
一支政治坚定、爱岗敬业、团结合作、业务过硬、乐于奉献的高三教师队伍是取胜的关键,因此本期重在对教师引导与要求上,全年级教师统一思想,统一目标,严格按要求办事。高三阶段是一个时间紧、任务重的关键阶段,教师压力大,心理负担重,一方面恨不得一下子把劲全部用上,另一方面对所教学生的期望与现实差距太大,常常有一种失望的情绪,工作时心态不易稳定。因此平时年级组的领导成员多与教师交心,多在年级大会给教师们鼓舞士气。通过这些措施,年级教师初步形成了有凝聚力、有战斗力、不计得失、心情舒畅、精神饱满、积极向上的精神面貌。
二、规范管理,狠抓学生的行为规范和纪律教育
纪律是学习的保障。我们明确提出高三年级学生绝不搞特殊化,把严抓学生的日常行为规范放在突出的位置,针对各种情况进行分析、整治和鼓励。
1.开学初在年级的统一布置下,各班利用班会讲清严格要求的目的和意义,讲清课堂、出勤、两操、清洁、文明礼仪、就餐就寝等常规的具体要求,为学习提供有力的保障,进而促进年级的班风学风的良性发展。同时要求学生珍惜时间,认真学习,努力实现自己的理想,同时把自己的追求与学校的发展相结合,让学生树立远大理想,做一个有抱负的青年。
2.在对年级班级管理过程中,注意培养和建立一个核心力量非常重要。为了加强年级日常管理,年级学生会加强对各班的自习纪律、就寝纪律、两操与卫生等方面进行轮流检查与评比,坚持每天公布结果。
3.年级内班主任工作交流也是我们增进对学生了解与把握的平台,为了学习和吸收其他班主任的经验优势,以人之长补己之短,年级积极开展了各项工作经验的交流和总结活动。
三、严谨务实,做好学生的思想品德教育工作
德育是教育的灵魂,我们认真按照德育处的布置,结合高三年级自身的特点,积极开展各项教育活动,认真地、不折不扣地完成了学校布置的各项工作。
1.从9月至元月,分别以“抓常规、养习惯、促安全”、“ “学会感恩,体验幸福”、“ 交流学法,提高成绩”、“如何排解心理压力,促身心健康”、“全面准备,迎接联考”为每学月的主题教育。
2.各班以班级为单位成功地召开了高三学生家长会(有的班级还分批召开了不同层次学生的家长会),协调了家庭、学校、社会三者之间的关系,形成了老师、家长等多方教育的合力。
3.班主任利用班会教育学生从细节注意,分清利与弊、对与错、丑与美,养成正确的人生观和世界观。
五、采取有效措施,提高教学质量
1.组织召开了四次年级月考分析会,每位老师分别撰写了近两年重庆高考试卷的分析评价、走势预测以及将今后要采取的对策的论文。
2.每班召开了四次学情研讨会,分析到每一个学生,对可上可下的“临线生”进行了摸底、排队,安排了老师的帮扶工作,任课教师也充分关注,积极展开了工作。
3.高三学生面对的是高考,时间紧、容量大,对学生的应试能力要求高。针对这种情形,加强了“周测”、“月考”,实现以考促教、以考促学,不断提高学生的应试能力。
4.充分发挥备课组的作用,提高教学效果、教学成绩。以备课组长为核心,经常研究教材、教法,研究学生情况;狠抓课堂教学的优化,向40分钟要质量;坚持集体备课制度、利用下午自习课和后两节 晚自习进行拔尖补差工作;加强06、07级考试说明的对比研究,明确内容,科学制定复习策略和计划,注重学生学法指导。
5.注意面向全体学生,注意“造星工程”与“希望工程”并举,切实保证年级学生成绩的大幅度提高。
高三年级第二学期工作的设想
1.狠抓落实学生的日常行为规范和学习规范。对学生的思想品德、日常行为规范、学生的学习习惯、课堂纪律的要求要更加严格。
2.除了常规工作,还要及时了解学生的思想状况,找学生谈心,做好后进生的思想工作,有些学生还需经常反复地教育、帮助。
3.注意做好学生的心理调节和心理辅导,掌握学生的心理动态,发现问题,及时反映和解决。
4.挖掘学生的学习潜能,不断提高教育质量。高三第二学期是中学生活的最后阶段,学生出于对前途理想的考虑及个人的需要,会使高三学生产生迫切的学习需求,这种学习的动力需要强化和挖掘。
高2008级
2007-12-29
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